STANOWISKO SEJMIKU WOJEWÓDZTWA PODLASKIEGO z dnia 22 lutego 2016 r. w sprawie rozwiązania stosunku pracy z Radnym Województwa Podlaskiego Mikołajem Janowskim
- Tytuł
- w sprawie rozwiązania stosunku pracy z Radnym Województwa Podlaskiego Mikołajem Janowskim
- Data
- 2016-02-22
STANOWISKO
SEJMIKU WOJEWÓDZTWA PODLASKIEGO
z dnia 22 lutego 2016 r.
w sprawie rozwiązania stosunku pracy z Radnym Województwa Podlaskiego Mikołajem Janowskim
Sejmik Województwa Podlaskiego z całkowitym niezrozumieniem przyjmuje do wiadomości odwołanie przez Dyrektora Podlaskiego Oddziału Regionalnego Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa z dniem 4 lutego 2016 r. Radnego Województwa Podlaskiego - Mikołaja Janowskiego z funkcji Kierownika Biura Powiatowego w Hajnówce Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa, a następnie wypowiedzenie w dniu 8 lutego 2016 r. Radnemu Województwa Podlaskiego - Mikołajowi Janowskiemu stosunku pracy ze skutkiem rozwiązującym na 31 maja 2016 r., bez zapytania i uzyskania uprzedniej zgody Sejmiku Województwa Podlaskiego.
Na podkreślenie zasługuje, iż w świetle art. 27 ust. 2 ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie województwa (Dz. U. z 2015 r. poz. 1392, z późn.zm.) rozwiązanie z radnym stosunku pracy wymaga uprzedniej zgody sejmiku województwa, którego radny jest członkiem. Sejmik województwa odmówi zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym, jeżeli podstawą rozwiązania tego stosunku są zdarzenia związane z wykonywaniem mandatu przez tego radnego.
Sejmik Województwa Podlaskiego wyraża dezaprobatę dla takiego postępowania Dyrektora Podlaskiego Oddziału Regionalnego Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa, w którego działaniu wyraża się brak poszanowania zasady trwałości stosunku pracy Radnego Województwa Podlaskiego, stanowiącej jedną z podstawowych gwarancji wykonywania mandatu radnego województwa, a ponadto pomijanie roli Sejmiku Województwa Podlaskiego w zakresie oceny podstaw rozwiązania stosunku pracy z Radnym Województwa Podlaskiego, dokonywanej w drodze uzyskiwania zgody sejmiku województwa na rozwiązanie stosunku pracy z radnym województwa.